-
Tin Nhật Bản
- Những loại Visa Nhật Bản người lao động cần biết
- Những mặt hàng bị cấm mang sang Nhật Bản
- Tìm hiểu về vị trí địa lý, khí hậu của tỉnh Fukuoka Nhật Bản
- Những lễ hội pháo hoa tại Nhật Bản bạn không nên bỏ lỡ
- Những chiếc cổng trời Torii nổi tiếng của xứ Phù Tang
- Đồng Yên Nhật và những mệnh giá tiền hiện nay ở Nhật Bản
- Những địa danh bạn không thể bỏ lỡ khi sang Nhật
- Cùng khám phá 9 Vùng miền của đất nước Nhật Bản
- Đôi nét về vị trí địa ký, khí hậu của tỉnh Aichi Nhật Bản
- Tỉnh Miyagi Nhật Bản – Những điều cần biết về vùng đất này
- Những lễ hội mùa hè tại Nhật Bản mà bạn không thể bỏ qua
- Onsen là gì? những quy tắc thú vị cần nhớ khi tắm Onsen Nhật Bản
- Cách sử dụng xe buýt ở Nhật Bản – Điều thực tập sinh cần biết
- Khám phá 10 biểu tượng may mắn của người Nhật Bản
- Đôi nét về vị trí địa lý, khí hậu của tỉnh Iwate Nhật Bản
- Tin Việt Nam
- Hoạt động công ty
1/7 Ký Bản ghi nhớ đưa lao động kỹ năng đặc định sang Nhật Bản
02:58 22/07/2019
Ngày 1/7, tại Tokyo (Nhật Bản), Bộ trưởng Bộ LĐ-TB&XH Việt Nam Đào Ngọc Dung và Bộ trưởng Bộ Tư pháp Nhật Bản Yamashi Takashi đã cùng trao Bản ghi nhớ hợp tác (MOC) về khung pháp lý cơ bản để thực hiện đúng chương trình “lao động kỹ năng đặc định”.
Thủ tướng Chính phủ Việt Nam Nguyễn Xuân Phúc và Thủ tướng Nhật Bản Abe Shinzo cùng đại diện các Bộ ngành có liên quan của hai nước đã chứng kiến Lễ trao Bản MOC.
Bản MOC về chương trình lao động kỹ năng đặc định được ký kết giữa Bộ LĐ-TB&XH Việt Nam với Bộ Tư pháp, Bộ Ngoại giao, Bộ Y tế Lao động Phúc lợi xã hội và Cơ quan cảnh sát quốc gia Nhật Bản, nhằm tăng cường bảo hộ lao động kỹ năng đặc định, tạo thuận lợi cho việc phái cử, tiếp nhận lao động kỹ năng đặc định trên cơ sở tuân thủ quy định pháp luật của hai nước, giải quyết các vấn đề liên quan đến việc lưu trú tại Nhật Bản.
Việc ký kết cũng nhằm loại trừ các cơ quan trung gian xấu và các hoạt động trái pháp luật liên quan đến lao động kỹ năng đặc định.
Theo MOC, phía Nhật Bản chỉ tiếp nhận lao động “kỹ năng đặc định” người Việt Nam sau khi đã thực hiện các thủ tục cần thiết theo quy định của pháp luật Việt Nam và có tên trong danh sách xác nhận được cấp bởi Bộ LĐ-TB&XH Việt Nam.
Cụ thể: Những lao động được phái cử bởi các tổ chức, doanh nghiệp được Bộ LĐ-TB&XH Việt Nam cho phép đưa lao động kỹ năng đặc định đi làm việc ở Nhật Bản.
Những công dân Việt Nam đang cư trú tại Nhật Bản đã được cơ quan tiếp nhận lao động tuyển dụng trực tiếp, gồm: Những người được miễn các kỳ kiểm tra và thi, bao gồm Thực tập sinh (TTS) đã hoàn thành chương trình thực tập sinh kỹ năng số 2 hoặc số 3; Du học sinh đã tốt nghiệp ít nhất khóa học 2 năm của các trường tại Nhật Bản và thi đỗ các kỳ kiểm tra kỹ năng nghề và tiếng Nhật.
Ngoài ra, để hạn chế việc lợi dụng chương trình du học để đưa lao động sang làm việc tại Nhật Bản, phía Nhật Bản đưa vào MOC 2 nội dung:
Nghiêm cấm các công dân Việt Nam đang cư trú tại Nhật Bản trong tình trạng không đủ điều kiện như du học sinh bị đuổi học, TTS kỹ năng bỏ ra ngoài hợp đồng hoặc những người xin tư cách tỵ nạn tham gia các kỳ kiểm tra kỹ năng tại Nhật Bản.
Liên quan đến du học sinh Việt Nam thay đổi tư cách lưu trú sang lao động kỹ năng đặc định, sẽ có những biện pháp phù hợp bao gồm kiểm tra chặt chẽ các cơ sở đào tạo nhằm ngăn chặn việc lợi dụng các chương trình du học cho mục đích làm việc tại Nhật Bản từ góc độ tôn trọng quyền con người cơ bản.
