Hỏi đáp đi kỹ sư Nhật Bản

Hiện nay có nhiều bạn đang thắc mắc khi sang Nhật làm việc diện kỹ sư liệu mình có phải đi thông qua nghiệp đoàn không? Những quyền lợi của kỹ sư nếu đi qua nghiệp đoàn Nhật Bản là gì?

1. Kỹ sư tại Nhật liệu có phải thông qua nghiệp đoàn không?

Nếu tham gia chương trình XKLĐ, thực tập sinh đều phải thông qua nghiệp đoàn mới có thể tham gia và làm việc tại Nhật Bản thì đối với chương trình kỹ sư, kỹ thuật viên Nhật Bản bạn hoàn toàn có thể lựa chọn qua nghiệp đoàn hoặc ký kết hợp đồng trực tiếp với công ty tuyển dụng bạn.

Tuy nhiên, nếu bạn có tiếng chưa tốt, muốn “an toàn” khi đi làm kỹ sư kỹ thuật viên ở Nhật Bản và uốn có một đơn vị bảo hộ cho mình thì hãy đăng kí thông qua nghiệp đoàn

2. Kỹ sư làm việc tại Nhật thông qua nghiệp đoàn thì có quyền lợi gì?

Nghiệp đoàn được xem như là tổ chức đại diện cho quyền lợi của người lao động ở Nhật Bản. Như vậy nếu thông qua nghiệp đoàn kỹ sư sẽ được nghiệp đoàn đứng ra bảo hộ các quyền lợi chính đáng cho bản thân theo đúng như hợp đồng đã ký và theo luật lao động Nhật Bản. Trong trường hợp công ty không thực hiện đúng quy định theo hợp đồng, bạn hoàn toàn có thể yêu cầu nghiệp đoàn can thiệp để đòi quyền lợi chính đáng.

Tuy nhiên, nếu muốn đi thông qua nghiệp đoàn các kỹ sư Nhật Bản cần lưu ý một số điểm sau:

• Công ty tiếp nhận phải thuộc nghiệp đoàn quản lý thì nghiệp đoàn mới bảo hộ quyền lợi cho bạn được tốt nhất.
• Nếu thông qua nghiệp đoàn tương đương với việc bạn phải đi theo một đơn vị phái cử ở Việt Nam, thường là các công ty XKLĐ
• Đi làm việc thông qua nghiệp đoàn, bạn sẽ mất một khoản phí quản lý nộp cho nghiệp đoàn hàng tháng.
• Có khá ít nghiệp đoàn chịu quản lý lao động diện kỹ sư đi làm việc tại Nhật.

CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ LIÊN KẾT HÀ NỘI

TRUNG TÂM XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG HANOILINK 

• Địa chỉ: Trung tâm GDNN – GDTX Thanh Trì, Liên Ninh, Thanh Trì, Hà Nội
• Hotline: 0971.858.022
• Điện thoại: (024)3 268 6969
• Email: duhochnl1@gmail.com